人民网亳州7月31日电 （胡雨松）7月30日下午，亳州市谯城区召开“改进作风、访企入村”专题行动共性问题办理推进会。会议聚焦农村宅基地管理服务类、农田水利基础设施建设管护类、农村人居环境整治提升类、人力资源供给保障类等4个共性问题，相关职能部门从小切口出发，提出具体解决方案。
访企入村专题行动是安徽省开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育的特色载体，专题行动成效很大程度上影响着学习教育成色。会议指出，谯城区上下要聚焦“选准题”，以解决共性问题的“小切口”全面总结解题成效与启示。自“访企入村”专题行动开展以来，全区272名领导干部走访企业181家、新型农业经营主体529家、监测对象（脱贫户）537户，累计收办问题787个，共研判分析24类“共性问题”并制定解决方案。要找准解决共性问题的“小切口”，撬动“一类问题”系统解决，以点带面推动各类办理工作整体提升。
会议强调，领导干部访企入村过程中，从群众和企业处收集到的共性问题，既事关企业发展和基层群众眼下利益，也关乎谯城区干部作风建设和实现高质量发展大局。各级部门要勇于“解难题”，从企业、农村地区真实需求出发，找准突破点，调动基层人员积极性，抓实抓细深化拓展新突破。
会议指出，近年来，谯城区在为民办实事、为企优环境工作中探索出不少好经验、好做法。针对在“改进作风、访企入村”专题行动中发现的共性问题，结合群众和企业反映强烈的重点难点，有关部门要尽快形成解决方案和制度文件，切实以解决“一件事”带动解决“一类事”。
人民网安徽频道注意到，此次推进会，除了区领导及区职能部门相关负责人在主会场就座参会，谯城区下辖部分村、社区主要负责同志也通过视频形式在分会场参会。“会开到村一级，就是要层层压实责任，有效推动工作落实。”谯城区委主要负责人介绍，面对共性问题，谯城区将推动各级“一把手”亲自抓、亲自推、亲自干，以“马上就办、办就办好”的执行力，把方案落实好、把问题解决好，让“访企入村”的成果看得见、摸得着、感受得到，不断提升群众和企业的获得感、满意度。
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